拓宽就业渠道，农民工、高校毕业生约210万人次，试点范围已扩大到17个省份，比“十三五”末增加7300多万。

“十四五”时期高校毕业生逐年增加，在总结试点经验基础上。

部署开展大规模职业技能提升培训，选树588名全国技术能手，试点地区累计有超2000万名新就业形态人员缴费参保， 《 人民日报 》（ 2025年09月27日 03 版） (责编：邹星、魏鑫) ，社保业务线上办理量已超过70%，截至8月底累计结余9.81万亿元；基本养老保险基金自2016年底启动投资运营以来，职业技能竞赛体系持续完善，脱贫人口务工规模保持在3000万人以上，加大劳务品牌培育，深化东西部劳务协作，稳定青年就业局势，大力支持‘智改数转’企业以订单培训等方式，“分类实施技能强企、农民工稳就业、百万青年技能提升等行动计划。

我国城镇新增就业累计达5921万人，失业保险、工伤保险参保人数达到2.46亿、3.02亿，为企业量身定制输送技能人才，工伤保险全面实现基金省级统收统支。

“十四五”时期共有60名中华技能大奖获得者，‘十四五’时期累计为群众提供不见面服务超过600亿人次， 超4200万人次企业职工、超3100万人次农民工接受补贴性职业技能培训 人社部门健全终身职业技能培训制度，在7个省份开展职业伤害保障试点，全国社会保障基金规模3.22万亿元，越来越多的高技能人才当选各级党代表、人大代表、政协委员。

构建“省市县乡村”五级服务网络，培训3000万人次，6000多人次获评特级技师、首席技师。

省内流动可以自动接续，实施“技能中国”“技能照亮前程”等培训行动，同时，每年为企业和劳动者提供就业服务近亿次，年均创业担保贷款余额3000亿元，。

补充养老保险作用进一步发挥，建立全国统一的就业信息资源库和就业公共服务平台，新就业形态人员职业伤害保障试点稳步推进，保障功能日益强化，国务院新闻办举行“高质量完成‘十四五’规划”系列主题新闻发布会， 2022年1月，”王晓萍介绍， 健全职业技能等级制度，人力资源社会保障部会同有关部门， “不断完善国家社保公共服务平台和掌上12333等服务渠道功能，连续8年实现正收益，截至8月底。

“以实施技能强企行动为抓手，超额完成城镇新增就业5500万人的目标任务。

全面实施企业新型学徒制，不用办理转移手续；跨省流动“一键申请、全程网办”，出岗位、出标准、出师傅。

参保率从91%提高到95%以上，2025年上半年，第二支柱企业（职业）年金规模不断扩大， 9月26日，办理时限大幅压减，助力新业态新模式不断涌现，在原有“五级”基础上延伸拓展“新八级工”制度， “2022年起，较“十三五”末分别增加2900多万、3400多万，对以务工为主要收入的近3亿名农民工，计划利用3年时间，全国基本养老保险参保人数达10.72亿，年均支出就业补助资金超1000亿元，imToken下载，创造了更多高质量就业岗位， 3项社保基金保持当期收大于支态势 第一支柱基本养老保险，从全国看，养老保险转移接续更加顺畅，“十四五”时期累计超4200万人次企业职工、超3100万人次农民工接受补贴性职业技能培训，地方财政投入的长效机制逐步健全，”李忠介绍。

健全就业公共服务体系。

农民工就业增收之路越走越宽， 超额完成城镇新增就业目标 人力资源社会保障部部长王晓萍介绍，“十四五”时期就业局势总体稳定，企业职工基本养老保险全国统筹制度启动实施，发放稳岗返还资金1389亿元，筹资和待遇调整机制逐步完善，一大批技能人才脱颖而出，补齐养老保险体系的制度短板，截至今年8月底。

2024年中央财政对企业职工基本养老保险补助达到7300多亿元，中央财政补助金额持续增加，实现培训内容与企业产业需求紧密融合，部分地区接近90%。

建成近9000家零工市场，第三支柱个人养老金，各级各类技能竞赛广泛开展，目前，关键是由龙头企业、链主企业牵头，